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买衣服避免摸衣架拉链!卑诗6月起调高最低时薪
2020年5月22日    来源: 明声网温哥华    阅读:   
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在零售业逐步恢复营业之际,有专家提醒消费者在选购衣物时要小心,衣架、拉链和钮扣是新冠病毒容易存活的地方,要尽量避免触碰。

约克大学的环境生物技术和去污专家布拉尔(Satinder Kaur Brar)说:“如果很多人触摸过物品你再触碰,那是令人担忧的。”

多伦多大学的流行病学家弗内斯(Colin Furness)也指出,与衣服的接触可分成两种类型的触摸,其一是当人们在寻找合适的尺寸时随意的浏览,其二是在试穿衣物时更加紧密的接触。

她指出,病毒在柔软物体上的存活时间不会像它们在硬的表面上那样长久,因此,选购衣服是比较安全的。但是,触摸挂衣服的衣架以及在试穿衣服时接触拉链或钮釦,可能是截然不同的情况。

弗内斯说:“这些部分有潜在的病毒传播的风险,这是毫无疑问的。在拉链手柄和钮扣上,你可以预期病毒存活的时间将超过一天。”

试穿过的衣服要隔离或蒸汽消毒

从目前的情况来看,绝大多数的服装零售商依然允许顾客试穿衣服,但加拿大成衣品牌Roots则是少数禁止顾客试穿衣服的商户。

根据加拿大零售业议会主席赖波斯(Diane Brisebois)表示,试衣室的容量将会削减一半,从而确保在这些地方保持社交距离。与此同时,试衣室的清洁也是非常重要的。

她说:“雇员将在每个顾客使用了试衣室后进行消毒,因此,他们清洁座位区、你挂衣服的挂钩和门柄等。”

另外,对顾客试穿后没有购买的衣服要采取隔离措施,或者在将这些衣服放回架上之前进行蒸汽消毒。对于顾客试穿后没有购买的衣服,店方应该采取隔离措施。

专家提醒消费者在选购衣物时要小心,衣架、拉链和钮扣是新冠病毒容易存活的地方,要尽量避免触碰。

弗内斯指出,引入为期一天的隔离措施,将顾客试穿后没有购买的衣服放置一天,然后才放回货架,是一个“合理的预防措施”。

布拉尔相信,需要保持更多的警惕,因为人们不知道新冠病毒在不同类别的纤维上能存活多久。隔离一天可能对纯棉纤维已足够,但对于合成纤维来说,可能需要更长的时间。

她还指出,对顾客试穿后没有购买的衣服进行蒸汽消毒,是一个有效的程序,原因在于病毒不喜欢湿度。

戴手套不能有效防止病毒传播

弗内斯和布拉尔均同意,要求雇员或顾客在商店内戴上手套,并不能有效地防止病毒的传播。布拉尔指出,手套更有可能将病毒携带到其他物品的表面,特别是当人们长时间地戴上手套后。弗内斯则表示,因为手套不能被消毒,因此是有问题的。

卑诗6月起调高最低时薪至14.6元

卑诗劳工厅长指本省没有计划因新冠病毒疫情而延迟调高最低时薪,6月1日的法定最低时薪会增加75仙至14.60元。

卑诗劳工厅长白恩赫昨日说:“最低工资将如期继续增加。”

他说明白疫情对省内商家带来经济威胁,但卑诗省领最低工资的工人同样需要帮助,“他们的口袋里需要金钱,好让他们有能力和可以投资到现也遇困的本地商业。”

本地一间餐厅恢复营业。

卑诗餐厅及食品服务协会(BCRFA)主席兼行政总裁托斯特森(Ian Tostenson)表示,餐饮业界曾建议政府,若可行便推迟调高最低工资,但政府未有让步。

他提到那些经修改的酒类条例和税务政策,过去往往因官僚主义而迟迟未获解决。

白恩赫说,卑诗政府的50亿元大流行纾困计划,包括多项税惠和延交款项的选择去帮助商家;该计划也包括15亿元的支持经济复苏政策。

加拿大雁裁员125人

在新冠肺炎疫情影响下,愈来愈多的零售商宣布裁员及关店。加拿大高级冬季外褛制造商加拿大雁(Canada Goose)宣布将裁撤125名员工,约为其总计5,000名雇员的2.5%。

加拿大雁在一份声明中表示,这是一个“困难但负责任的决定”。在宣布裁员前,该公司已实施了一些应对疫潮的措施。该公司并未说明哪些地区的员工将被裁或加拿大被裁的人数,加拿大雁在3月17日已关闭了北美和欧洲的零售店。

行政总裁雷斯(Dani Reiss)当时表示,他将放弃至少3个月的薪金,并将这笔钱用来资助公司员工。公司表示,它致力于帮助遭遣散的员工,并会给予他们公平的补偿,延长福利,行政总裁亦会给遭裁撤的员工一封推荐信,公司亦愿提供其他的协助。

加拿大雁裁撤2.5%员工。

Shopify员工转永久家中办公

而加国电子商务巨擘Shopify周四则宣布,“以办公室为中心的时代已结束”,公司将大部分员工转为永久在家工作,Shopify亦无意今年内重启办公室。

Shopify行政总裁卢克思(Tobi Lutke)在推特上表示:“自今日起,Shopify是一间标准的数码公司。”

Shopify的办公室将关闭至2021年,然后以一种完全不同的方式重开,该公司希望让远距工作与在重新设计的办公室中工作一样正常。

招聘活动料需数月始复常

行政管理货车司机最抢手

新冠肺炎疫情导致加拿大在今年3月和4月流失的就业职位多达300万个,然而,当等商业活动回复正常时,并非每一行业均以相同的方式复苏。

Jessica Culo在爱蒙顿经营一间快速就业职业中介机构,她指出,行政管理类别的职位,包括行政助理、接待员、数据输入和客户服务员等,曾是第一批跻身失业大军的人士;但当政府开始放宽对于工作场所和集会的限制,这些职位空缺很多现已被重新填补。

就业职业中介机构指出,随着政府开始放宽对于工作场所和集会的限制,包括客户服务员在内的职位,很多现已被重新填补。

Culo的机构与爱蒙顿地区的超过1,500间企业合作,她指出建筑行业的职位也正在恢复,雇主现正寻找货车司机,这一职位在加拿大非常短缺,即使在疫潮期间,也没有改变货车司机严重短缺的现状。

任职于安省快速就业职业中介机构的Garrett Hein指出,除了行政管理类别外,各行各业的职位招聘也在增加,包括会计和工程,甚至一些轻工业的职位。她预期将要经过长达数月时间,才能使招聘水平返回到企业在关闭前的水平。

此外,企业将需调整营运来应对公众改变的预期。求职网站Indeed的专家Brendon Bernard举例说,近期零售业对在店内工作的职员的需求或会减少,原因是消费者转向网上购物。

公交服务料未来数周全面恢复

加强消毒管制人流 倡乘客戴口罩

负责大温公共交通工具运作的运输联线(TransLink)昨日公布,为了支援卑诗重启计划而引入加强版防疫措施,除预料公交系统在未来数周会逐步恢复至新冠病毒(COVID-19)大流行前的服务水平外,也建议乘客在候车和在车厢内戴上如口罩的可遮脸装备。

运联行政总裁戴思民(Kevin Desmond)表示,数以千计必要服务工人,在大流行期间每日依赖公共交通工具上下班,运联不少乘客将在未来数周或数月内回来乘搭工具,“我们致力维持系统一直运作,并让在区内上班、上学和走动的大温民众可广泛使用系统。”他指,运联的《安全运作行动计划》(Safe Operating Action Plan)是旨在使交通工具尽可能安全,当局也要求乘客协助保障自己和其他乘客的安全。

卑诗首席卫生官亨利(Bonnie Henry)表示,公共卫生部门和卑诗劳工安全局(WorkSafeBC)现正与交通系统机构合作,去确保尽可能采取各项防疫措施,但亦清楚并非每一种情况下都能保持安全的身体距离。她说:“我们建议所有乘客,考虑在乘搭公共交通工具时戴上可遮脸(的装备),尤其身处未能做到保持身体距离时候。”

她呼吁公众在艰难的过渡期间要有耐性,她亦赞扬卑诗的公交机构尽力去保护公众。

大温公共交通服务将恢复到疫情前的水平,乘客也被建议戴口罩。(摄)

运联指,乘客在未来数周内,会注意到车站及车厢内出现改变,那都是为了增加消毒、尽可腾出空间和改进个人安全而行。一些运联在大流行开始时已推行的防疫政策,现成为当局《安全运作行动计划》的一部分,而该计划将随着本省重启经济而应顾客的需求分阶段引入。

运联该计划主要分三大目标,包括增加清洁及消毒、管制人流及增加服务来造成更多空间。

巴士和海上巴士除按每日清楚程序外,还另加每周两次喷洒消毒剂。运联会在较繁忙的列车站限制入闸人数,从而有助控制天车乘客的数量;也会在部分巴士站和车站入口处贴出保持两米距离的提示贴纸。

此外,为制造更多空间,运联辖下各项交通工具的服务水平会恢复至接近大流行前的水平,一些曾被削减的路线会重投服务。

运联指,当局亦会监察乘客量,当出现难以保持适当身体距离的情况下,便增加服务。当局建议乘客在候车和在车厢内时都戴上口罩,并预留较多交通时间;也鼓励民众尽可能避开繁忙时段使用服务,尤其是较脆弱染病的乘客。生病便不应搭公车。

运联也提醒巴士的乘客,各巴士路线在6月1日起会恢复收费。

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